Különbség a kemény munka és az intelligens munka között | Kemény munka és intelligens munka

Anonim

Kemény munka és intelligens munka Mivel a munka jelentős szerepet játszik az emberi életben, nézzük meg, mi a kemény munka, mi az intelligens munka, és mi a kemény munka és az intelligens munka közötti különbség. Míg némelyikünk hajlamos élvezni a munkát, amelyben részt veszünk, némelyikünk nem. Mindez attól függ, ahogyan folytatjuk a hozzánk rendelt munkát. Munkavégzéskor gyakran két koncepcióról beszélünk: kemény munka és okos munka. Napjainkban az okos munkát a kemény munkához ajánljuk, tekintve, hogy sokkal hatékonyabb és kevésbé munkás. A kemény munka olyan munka, amely sok erőfeszítést és elkötelezettséget igényel. Ez gyakran a munkavállaló fizikai elkötelezettségéhez kötődik. Azonban az intelligens munka az, ahol a feladat elvégzése kisebb erőfeszítéssel történik a megfelelő tervezés és kezelés révén. Ez a cikk megpróbálja kiemelni a két fogalom, a kemény munka és az intelligens munka közötti különbséget, miközben kidolgozza a fogalmak természetét.

Mi a kemény munka?

Gyakran azt mondják, hogy a sikerhez keményen kell dolgozni. Az ókori napoktól kezdve az emberek ezt az elképzelést élvezik, hogy ha valaki nem keményen dolgozik, akkor ez a személy nem sikerül. A munkakörnyezetben azonban gyakran látjuk azokat a személyeket, akik nagyon keményen dolgoznak, de alacsony termelékenységgel járnak. Ez kiemeli, hogy a kemény munka nem mindig garantálja a sikert és a termelékenységet.

Ha egy személy valamilyen munkát végez, ami nem járul hozzá a különbséghez, akkor minden kemény munkája hiábavaló lenne. Így a kemény munka úgy definiálható, mint a hosszú órákon át tartó munka végtelen munka nélkül, sok áldozattal. Ez az áldozat stresszhez, szorongáshoz, egészségtelen munkarendhez és elégedetlenséghez vezethet. Ez egy nagyon idős koncepció, amelyet az emberek a munkával kapcsolatban találnak. A modern társadalomban az emberek jobban érdeklik a maximális termelékenység vagy siker elérése, kevesebb erőfeszítéssel. Itt jön létre az intelligens munka koncepciója.

Mi az intelligens munka?

Nézzük szorosan az intelligens munka fogalmát. Az intelligens munka nem jelenti azt, hogy a munka könnyű. Éppen ellenkezőleg, ugyanaz a munka másként elkészült. Az intelligens munka hatékonyan és hatékonyan működik tervezése, kezelése, átruházása és realisztikus célok révén. Amikor okosak vagyunk, elengedhetetlen, hogy a napot egy tervvel kezdjük. Az egyénnek rendelkeznie kell egy megfelelő tervvel, hogy a munkát megfelelően elvégezhesse. Ez csökkenti a felejtést és ugyanazokat a dolgokat.Fontos továbbá, hogy reális célokat érjenek el, amelyek megvalósíthatók és csökkenjenek, ha túl sok a munkateher. Ez lehetővé teszi az ember számára, hogy koncentrált maradjon és energiával telik. Egy másik fontos tény az intelligens munkában, hogy megfeleljen a feladatnak a kívánt kimenetelekkel, és olyan stratégiákkal jöjjön létre, amelyekkel elérheti a kívánt eredményt.

Számos előnye van az intelligens munkavégzésnek. Ez garantálja a jobb egészség megőrzését, mivel nem nehéz feladat. Lehetővé teszi, hogy egy személy összpontosíthassa energiáját a termelékenység elérésére. Az egyént jobban egyensúlyban tartja a munka életét, és elégedett a munkával.

Mi a különbség a kemény munka és az intelligens munka között?

• A kemény munka hosszú órákon át végtelen munka nélkül működik.

• Ez nem csak nehéz és végtelen, de káros lehet a munkavállalóra.

• A kemény munka nem mindig garantálja a maximális termelékenységet.

• Az intelligens munka is kemény munka, de hatékonyan tervezi a termelékenységet.

• Ez a tervezés, a prioritások meghatározása, a reális célok meghatározása, a munka irányítása és átruházása.

• A kemény munkától, az okos munkától eltérően a hangsúly a kívánt eredményre irányul, és a feladat megvalósítása érdekében megtervezik a feladatot.